人材分析３タイプ⭐︎社員旅行を好む人、好まぬ人
ついつい「その意味」について考えてしまう人がいる。
それは他者から見て、損得勘定をしているように映る。
上司のやることに対して「それ、意味あるんですか？」と異議を申し立ててしまうタイプである。
もちろん言葉にする、しないはあるだろうけれど、少なくとも腹の中で「それ、意味あるんですか？」と思う人がいる。
こういう人について考えてみたい。
僕らは人を３つのタイプに分類している。
α(アルファ)タイプ・β(ベータ)タイプ・Ω(オメガ)タイプ。
その人のものの見方や感じ方の傾向を３つのタイプに分類している。
【Apple Store】
https://apps.apple.com/jp/app/crewdocks/id1626940245
【GooglePlay】
https://play.google.com/store/apps/details?id=com.hikoni.crewdocks
α(アルファ)タイプは「社員旅行」を好む。
社内の結束を固めるための親睦が好きだ。
みんなが仲良くなるなら、それは素晴らしいことだ。
そこにわざわざ意味付けなど不要だろう。
ところが、β(ベータ)タイプと来たら「それ、意味あるんですか？」となる。
「意味？あるじゃないか！」と思うのはα(アルファ)タイプ。
で、「どんな意味があるんですか？」と尋ねるのはβ(ベータ)タイプ。
「そんなの、説明不要だろ？」と思うのはα(アルファ)タイプ。
「じゃあ、その意味を説明してくださいよ」と言うのがβ(ベータ)タイプ。
まず、α(アルファ)タイプのリーダーは知っておかなければならない。
別にβ(ベータ)タイプは社員旅行も飲み会も嫌いじゃない。
ただ、意味のないことは嫌い。
尊敬していない上司のどうでもいい武勇伝など聞きたくない。
イケてる上司のとっておきのノウハウが聞けるなら喜んでいく。
行った先で、素晴らしいご縁が待っているなら喜んでいく。
なんなら、奢ってくれるなら行く。
そこに「行く価値」があるなら行く。
そういう姿がα(アルファ)タイプには打算的に映る。
「つまらないことを言うな。みんな行くものだろ？」と思うだろうけれど。
「課長、それ、パワハラっすよ」となる。
そういう面倒臭いこと、β(ベータ)タイプは言っちゃうし、α(アルファ)タイプは言わないし。
人間関係を壊すような行為が大嫌い。
だから、言葉を選ぶ。
一方、β(ベータ)タイプだって言葉を選ぶ。
いや、選んだつもりの言葉で人を傷つける。
「ちょっと怖いよね」なんて言われる。
一応β(ベータ)タイプだって傷ついている。
そのときΩ(オメガ)タイプはどうか。
楽しい会なら足を運ぶ。
楽しくない会も気を遣って参加する。
つまらなければ、さりげなく消える。
もしくは、上手に楽しむ。
上司が武勇伝を熱く語っている言葉をBGMにして、楽しくお酒を呑んでいる。
「なんか言ってるね！よくわかんないけど」
そんなΩ(オメガ)タイプに人望が集まったりする。
一番仲間思いのα(アルファ)タイプが面倒くさがられたりする。
ゆえに人間関係は難しい。
メルマガ登録
毎朝6時に「人間関係づくり」をテーマにしたメルマガをお送りしています。
↓↓↓画像をクリックして登録してくださいね。
